Aktivitäten der Branche zur Förderung von Vielfalt und Chancengleichheit (Vereinbarungen der Sozialpartner, Aufteilung der Beschäftigten der Branche nach Mitarbeiterkategorien: Geschlecht, Altersgruppe und Nationalität)
- Durchschnittsalter der Beschäftigten: rund 43 Jahre
- Frauenanteil: 33,7 Prozent
- Anteil der Beschäftigten mit ausländischem Pass: 8,7 Prozent
Das Durchschnittsalter der Beschäftigten in der chemisch-pharmazeutischen Industrie lag 2020, wie auch im Vergleichsjahr 2016, bei rund 43 Jahren.
Die Daten im Bericht 2022 beziehen sich in der Regel auf das Datenjahr 2020, die des Berichts 2018 in der Regel auf das Datenjahr 2016. Weitere Infos
Vertiefende Infos
Die Sozialpartner setzen sich dafür ein, dass Vielfalt und Chancengleichheit in der chemischen Industrie weiter gestärkt werden. Dies ist ein Beitrag zur Leitlinie 7 „Demografischen Wandel gestalten und Fachkräftebedarf sichern“ und zum Sustainable Development Goal Nr. 5 „Geschlechtergleichheit“.
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